11/11/2022 CdS

El Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid ha publicado oficialmente esta misma semana el nuevo convenio colectivo de los transitarios de la región.

El acuerdo cubre a todas las empresas dedicadas a las operaciones necesarias para efectuar transportes internacionales de mercancías por cualquier medio o vía de comunicación y demás servicios complementario de la comunidad, y tiene vigencia, con efectos retroactivos desde el pasado 1 de enero, hasta finales de 2024.

Así mismo, el convenio prevé su prórroga tácita por períodos anuales, salvo que medie denuncia realizada con un mes de antelación a la fecha de vencimiento, de tal modo que se mantendrá en vigor su contenido normativo y obligacional hasta que no se firme uno nuevo.

Por lo que respecta a las condiciones salariales del sector de empresas transitarias madrileño, el acuerdo prevé un incremento de los emolumentos correspondientes a los conceptos económicos del Convenio y los que perciban las personas trabajadoras como plus cantidad consolidada y plus antigüedad consolidada de un 4% para este 2022, con relación a 2021.

De igual manera, para 2023, la subida fijada es de un 2,5% anual, salvo que el IPC supere esa cifra, de tal modo que se aplicará la diferencia.

Así mismo, para el último año de vigencia del convenio se estipula otro aumento de un 2% anual que, al igual que sucede con 2023, podría incrementarse si la inflación supera ese porcentaje de variación