22/10/2020 DIARIO DEL PUERTO
Bilbaoestiba ha hecho público esta mañana el contenido de su oferta a los sindicatos, en el marco del proceso de negociación para poner fin a la huelga en la estiba en el Puerto de Bilbao. Bilboestiba ha recordado a los huelguistas que no puede ofrecerles «el monopolio de la contratación».
Bilboestiba, la Sociedad de Estiba y Desestiba del Puerto de Bilbao CPE, asegura que durante el actual conflicto «ha demostrado sobradamente su talante negociador en los múltiples contactos mantenidos con los sindicatos», con una actitud y unas propuestas que, eso sí, «tienen como límite el cumplimiento de la legislación vigente».
En este sentido, Bilboestiba recuerda que «jamás podrá ofrecer, como exigen los huelguistas, el monopolio de la contratación, cuestión que se está dirimiendo ante la Comisión Nacional de Mercados y de la Competencia (CNMC) a petición de ANESCO y los sindicatos».
Con respecto a lo que «sí» puede ofrecer, Bilboestiba ha desvelado su oferta a los trabajadores del pasado 24 de septiembre, que incluía: «Realización de 250 turnos anuales obligatorios, respetando siempre las horas anuales máximas de trabajo que marca el convenio con el objetivo de aumentar el promedio actual de apenas 30 horas semanas de trabajo efectivo por empleado; regulación del descanso semanal, para garantizar el servicio y un mínimo de 2 días de descanso cada 7; reducción del salario del grupo 1; y plan contra el absentismo por la vía de la unificación de pluses».
Para Bilboestiba «se trata, evidentemente, de una propuesta razonable y digna que supera las condiciones medias del resto de los trabajadores».
En su comunicado de esta mañana, Bilboestiba ha aprovechado también para «denunciar los actos violentos que se están produciendo en el recinto portuario desde el inicio de la huelga y las amenazas y coacciones a otros trabajadores por supuestos piquetes informativos», reiterando Bilboestiba públicamente «su voluntad negociadora, acreditada en todas las reuniones con el comité de empresa».
